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Granada, España
El presente artículo presenta una comparación entre la regulación y el objeto de los contratos de trabajo en España y Francia y analiza un tipo contractual determinado: el contrato de trabajo indefinido español del servicio del hogar familiar y su correspondiente en Francia, el contrat à durée indéterminée du salarié du particulier employeur. Para llevar a cabo dicha comparación hemos aplicado la metodología propia del derecho comparado, que permite identificar semejanzas y diferencias entre instituciones, figuras o conceptos jurídicos propios de diferentes ordenamientos jurídicos y constituye, así, el primer paso para una comunicación jurídica eficaz.
This article compares the regulation and object of employment contracts in Spain and France and analyzes a particular contract type: the Spanish and French permanent contracts for housekeeping services. The methodology of comparative law has been applied to the comparison, so as to identify similarities and differences between legal institutions, figures or concepts belonging to different legal systems. This analysis constitutes the first step towards effective legal communication.
